Avances en la representación femenina en África
Con la vicepresidenta ghaniana Jane Naana Opoku-Agyemang y la presidenta de Namibia, Netumbo Nandi-Ndaitwah, asumiendo importantes cargos gubernamentales en sus respectivos países, parece que la marea finalmente está cambiando hacia una mayor representación femenina en roles políticamente poderosos en África.
Otras primeras ministras de África subsahariana incluyen a Victoire Tomegah Dogbe de Togo, Saara Kuugongelwa-Amadhila de Namibia, Robinah Nabbanja de Uganda y Judith Suminwa de la República Democrática del Congo.
Nandi-Ndaitwah se convirtió en la presidenta electa de Namibia tras ganar las elecciones presidenciales en diciembre de 2024.
Namibia: un ejemplo notable
Es relevante señalar que tanto la presidenta como la primera ministra de Namibia son mujeres. Anteriormente, los cinco puestos ministeriales más comunes ocupados por mujeres eran los relacionados con la igualdad de género, los asuntos de familia y niños, la inclusión social y el desarrollo, la protección social y la seguridad social, así como los asuntos indígenas y de minorías.
Rwanda: liderando el movimiento
Según la división de Mujeres de las Naciones Unidas, solo seis países en el mundo tienen un 50% o más de mujeres en sus cámaras legislativas, con Rwanda liderando globalmente con alrededor del 60%. Otros países en esta lista son Cuba, Nicaragua, Andorra, México, Nueva Zelanda y los Emiratos Árabes Unidos.
El progreso de Rwanda fue impulsado por medidas especiales, comenzando con la constitución de 2003 que estableció una cuota del 30% para mujeres en posiciones electas. Los partidos políticos también adoptaron sus propias cuotas voluntarias para candidatas en las listas de partidos.
Desafíos en la política
Sin embargo, todavía existen obstáculos serios. En muchos países, las mujeres enfrentan discriminación, patriarcado y misoginia. La analista política keniana Nerima Wako-Ojiwa señaló que en su país, el alto capital financiero necesario para llevar a cabo una campaña electoral y el estigma social asociado a convertirse en política profesional disuaden a muchas mujeres de postularse a cargos políticos.
A pesar de algunos logros en África, la división de Mujeres de la ONU indica que al ritmo actual, “la igualdad de género en los niveles más altos de poder no se logrará en otros 130 años” y se necesita hacer más para incluir a las mujeres en el gobierno.
La situación en Ghana
En África Occidental, el sistema electoral centrado en candidatos de Ghana ha sido criticado como “poco amigable para las mujeres.” Sin embargo, el país finalmente firmó una ley de acción afirmativa en 2024, antes de las elecciones de diciembre, con el objetivo de aumentar la representación política femenina al 30% para 2030. Esta ley de igualdad de género había estado en elaboración durante casi 30 años.
Mavis Zupork Dome, analista de investigación en el Centro para el Desarrollo Democrático de Ghana, comentó que la ley proporciona un respaldo legal para hacer cumplir la participación de las mujeres en el espacio político y en la toma de decisiones.
La elección de la primera vicepresidenta mujer de Ghana, Jane Naana Opoku-Agyemang, podría traer esperanza para futuros cambios. Dome considera que este es un gran avance para Ghana, ya que “indica que estamos progresando” y abre la puerta “para que más mujeres ingresen al espacio político.”
Fuente y créditos: www.dw.com
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